TEACHING STAFF
学院现有教授26人,博士生导师17人,教育部“长江学者”学者1人,教育部“新世纪优秀人才”“曙光学者”“浦江人才”“晨光人才”“洪堡学者”等15人,12人在国内外重要学术组织中担任要职。
[授课课程]日语语法学研究、高级日语、中级日语、日语视听强化训练
[研究方向]日语语法学、中日语篇对比研究
[联系方式]zhangying@tongji.edu.cn
日语系,副教授、硕士生导师。
2024.4-:赴立命馆孔子学院任教
1991.6 西安外国语大学日本文化经济学院 日语语言文学学士
2000.3 北京外国语大学北京日本学研究中心 日语语言文学硕士
2009.6 上海外国语大学日本文化经济学院 日语语言文学博士
工作经历:
2000.4 - 2024.3 日语系
2024.4 - 外派立命馆孔子学院
1.日语指示词的象征用法(《日语教育与日本学》2022-19辑)
2.语篇视阈下中日广告对比研究(《同济大学学报》2021.1)
3.评价理论视阈下中日广告对比研究(《广告大观(理论版)2020.4》)
4.竞赛模块中以学生为学习主体的课程设计(同济大学竞教结合教改论文集2020)
5.现场指示コソア的选择要因(《日语教育与日本学》2019-13辑)
6.显性衔接机制的汉日语篇对比分析-以《蜘蛛》为例(《日语教育与日本学》2015-12辑)
7.显性衔接机制的日汉语篇对比研究-以《孔乙己》为例(《同济大学学报》2012.1)
8.汉语新词日译研究与传播调查(专著2013.6.)
9.汉语新词流行语的传播现状与问题文分析(教育部基金项目《国际传媒背景下的新词汉语研究》的前期研究成果2013)
2018年度 笹川杯日本论文大赛“优秀指导教师奖”
2019年度 笹川杯日本论文大赛“优秀指导教师奖”
2019年第一届樱花杯江浙沪大学生日语口译邀请赛“优秀指导教师奖”
2020年度 笹川杯日本论文大赛“优秀指导教师奖”
2022年同济大学宏达奖教金
2022年度 笹川杯日本论文大赛“优秀指导教师奖”
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