01 学院概况
在新时代的新起点上，同济外语以国家战略和社会需求为旨归，以“立德树人”为根本任务，以“价值塑造、教研一体、思想创新”为理念，对标新时代外语学科改革发展新需求，以“个性导学、项目驱动、国际协同”为培养模式，培养具有跨学科知识、创新能力、全球视野的社会栋梁和专业精英。
学院立足外语学科五大研究方向，坚持问题导向与交叉创新，在守正与创新中不断发展，聚焦“功能语言学理论及应用”“中国特色话语对外翻译理论构建与路径创新”“德国及欧洲多学科国别区域研究”“特殊人群语言认知与康复研究”“外国文学经典创新性阐释与批判”五大集群，形成体系化特色化的学科高地。其中，德国及欧洲研究高端智库形成重要影响力，相关研究成果成为国家研判中德和中欧关系的权威依据。中国特色对外话语体系翻译研究、特殊人群语言障碍机制研究、国家语言治理与语言规划研究的引领性集聚效应显著，社会实践项目获国家级银奖和上海市金奖。
学院依托学校建立了高端学术人才梯队的全方位培养和激励体系，入选国家级人才计划、"新世纪优秀人才""东方英才""曙光学者""晨光学者""浦江人才"等20人次，12人在国内外重要学术组织中担任要职。奋进中的同济大学外国语学院求贤若渴，期待相遇在"济"，"语"你同行！
02 招聘学科方向
·外国文学
·外国语言学及应用语言学
·翻译学
·比较文学与跨文化
·国别与区域研究
03 招聘语种
德语、英语、日语
04 招聘部门
·德语系
·英语系
·日语系
·公共英语教学部
·德国问题研究所
·中国对外话语体系研究中心
05 招聘岗位
01 青百A岗
1. 基本条件
在所从事研究的学科领域中取得高水平科研成果，有突出的学术创新能力和发展潜力，学术成果达到国家级高层次青年人才同等水平。具有博士学位，年龄原则上不超过45周岁。聘期内全职在岗工作且与同济大学签订聘用合同。
2. 支持政策
1）聘任为教授；
2）提供具有竞争力的薪酬；
3）提供启动经费和一次性补助；
4）学院提供必需的办公和科研用房，在团队建设、研究生招生、重大科研项目申请等方面给予充分支持；
5）提供良好的医疗保健服务。
02 特聘教授
1. 基本条件
在教学、科研、服务国家战略方面取得重要代表性成果及显著成效。胜任本科核心课程讲授任务；在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成绩；具有带领本学科赶超或引领国际先进水平的能力；年龄原则上不超过54周岁，取得突出学术贡献者可适当放宽年龄要求；聘期内全职在岗工作且与同济大学签订聘用合同。
2. 支持政策
1）提供具有竞争力的薪酬；
2）提供必要的启动经费和一次性补助；
3）学院提供必需的办公和科研用房，并在团队建设、研究生招生、重大科研项目申请等方面给予充分支持；
4）提供良好的医疗保健服务。
03 长聘教授
1. 基本条件
申请人应活跃在教学科研第一线，取得国际同行认可的突出学术成绩，具有很高的国际知名度和影响力，在教学和研究生培养方面表现优秀并取得重要成果，在所在院系的学科建设中起到重要作用，达到世界一流大学（学科）终身教授的水平。应具有博士学位，年龄原则上不超过50周岁。
2. 支持政策
1）提供具有竞争力的薪酬；
2）学院提供必需的办公和科研用房，并在团队建设、研究生招生、重大科研项目申请等方面给予充分支持；
3）提供良好的医疗保健服务。
04 预聘副教授
1. 基本条件
申请人具备良好的教学能力，在研究方面已取得具有原创性和重要性的研究成果，在领域内有一定的知名度和影响力。应具有博士学位，年龄原则上不超过45周岁。
2. 支持政策
1）提供具有竞争力的薪酬；
2）学院提供必需的办公和科研用房，并在团队建设、研究生招生、重要科研项目申请等方面给予支持；
3）提供良好的医疗保健服务。
05 助理教授
1. 基本条件
申请人具有良好的学术能力，较强的创新活力和学术发展潜力。应具有博士学位，年龄原则上不超过35周岁。
2. 支持政策
1）提供具有竞争力的薪酬；
2）学院提供必需的办公和科研用房，并在研究生招生、重要科研项目申请等方面给予支持；
3）提供良好的医疗保健服务。
06 博士后项目
1. 基本条件
年龄原则上不超过35周岁；取得博士学位不超过3年；达到相关流动站进站考核要求。
2. 支持政策
1）提供具有竞争力的薪酬；
2）博士后依托同济大学博士后流动站，可申请国家"博士后创新人才支持计划""博士后国际交流计划引进项目""上海市超级博士后计划"等。依据博士后所具有的与各类资助计划相匹配的能力水平，学校给予相应配套。
06 应聘方式
青百A岗、特聘教授、长聘教授、预聘副教授、助理教授：
申请者可将简历及相关材料发送至联系邮箱，邮件请注明"申请岗位+姓名"。
联系人：谢老师
联系电话：+86-21-65981013
联系邮箱：tjsfl@tongji.edu.cn
博士后项目：
联系人：张老师
联系电话：+86-21-65982521
邮箱：18115@tongji.edu.cn
